13 cose che le persone fanno quando stanno per lasciare il loro lavoro
Eroi del film Giorno dell'Indipendenza preparandosi a completare la loro missione e tornare a casa | 20th Century Fox
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Perdiamo tutti interesse nel nostro lavoro per una ragione o l'altra . Questo può portare a cambiamenti di lavoro o di carriera, licenziamenti per un aumento o una promozione, o semplicemente smettere per il gusto di smettere - a volte, abbiamo le risorse per stare fuori dalla forza lavoro per un po 'e valutare le nostre opzioni. Ma quando prevedi di lasciare il tuo lavoro, o almeno prendi in seria considerazione l'idea, può causare problemi a colleghi e manager. Per questo motivo, può essere meglio tenere per noi stessi i nostri pensieri su come smettere.
Ma, proprio come una partita di Texas Hold'em, il nostro linguaggio del corpo e il nostro comportamento possono tradirci. Cioè, potremmo tradurre le nostre intenzioni ai nostri colleghi e superiori, potenzialmente causando problemi e gettando una chiave nelle nostre strategie di uscita.
Un nuovo studio , pubblicato nel Journal of Management da ricercatori delle università dello Utah State, Florida State e Arizona State, ha identificato 13 specifici 'comportamenti pre-smettere' che possono comunicare il tuo desiderio di smettere prima che tu sia pronto a premere il grilletto. I ricercatori hanno proseguito un articolo esplicativo su Harvard Business Review , raccontando come hanno 'modificato e ridotto l'elenco di oltre 900 comportamenti' per ottenere 13.
Se hai intenzione di lasciare il tuo lavoro o stai pensando a qualche idea, controlla l'elenco e vedi se stai telegrafando la tua prossima mossa prima di essere pronto.
1. La produttività è in calo
Un operaio che arranca su una macchina da cucire | Alex Grimm / Getty Images
Il primo segnale che sta succedendo qualcosa? Produttività inferiore. Se hai perso interesse per il tuo lavoro, probabilmente non opererai a pieno regime. La tua mente vaga e inizi a fare pause più lunghe. Di conseguenza, la produttività diminuisce.
2. Non più un giocatore di squadra
Un felice team di infermieri - nessuno dei quali ha intenzione di smettere | iStock.com/monkeybusinessimages
I tuoi compagni di squadra fanno affidamento su di te e se il tuo entusiasmo e la tua produttività stanno diminuendo, quei compagni di squadra lo noteranno, perché ha un impatto diretto su di loro. Queste sono le persone che probabilmente capiranno che stai pensando di smettere prima della direzione.
3. Minimo sforzo
Pigrizia: un altro segnale che intendi lasciare il tuo lavoro | iStock.com
Insieme a una minore produttività, viene meno lo sforzo. Se stai pensando di lasciare il tuo lavoro, probabilmente farai il minimo necessario per evitare di essere licenziato, fino a quando non sarai in grado di smettere alle tue condizioni. Anche la pigrizia e l'apatia giocano un ruolo.
4. Nessun interesse a fare colpo sul capo
I dipendenti si mescolano al loro manager | John Moore / Getty Images
Se la tua produttività e il tuo impegno stanno consapevolmente facendo un tuffo, probabilmente non ti importa più di tanto di fare colpo sul tuo capo. Un altro dice che hai intenzione di lasciare il tuo lavoro? Mancanza di preoccupazione per ciò che pensa il tuo capo.
5. Esitazione su impegni a lungo termine
L'uomo che legge sul suo telefono cellulare | iStock.com/imtmphoto
Se hai mai avuto una rottura con un ragazzo o una ragazza, i segni ci sono e quei segni si traducono nella tua carriera. Esitando dagli impegni e interrompendo date o riunioni? Come potresti aver sospettato, probabilmente sta succedendo qualcosa.
6. Cattivo atteggiamento
Uomo arrabbiato che diventa arrogante con un collega | iStock.com
per chi ha suonato brusco menefee?
Se non sei soddisfatto del tuo lavoro, può essere facile scivolare in un ciclo di negatività. Ciò può causare cambiamenti di umore e sbalzi d'umore e potresti ritrovarti a essere un coglione senza motivo. Questa è una grande bandiera rossa che qualcosa sta succedendo e potrebbe suggerire ai colleghi che stai uscendo.
7. Meno sforzo e motivazione
Impiegato infelice | iStock.com
Naturalmente, sarai meno motivato in un lavoro che non ti interessa più. Se la tua produttività sta rallentando, probabilmente è legato alla tua mancanza di motivazione e all'impegno minore nel tuo lavoro.
8. La concentrazione sul lavoro sta diminuendo
Una giovane donna scrive sul suo cellulare | iStock.com
Se ti ritrovi a navigare su Facebook, Reddit o semplicemente a guardare fuori dalla finestra per lunghi tratti durante il giorno, sei chiaramente disconnesso e distratto. Il tuo lavoro non cattura la tua attenzione ed è un segno che sei pronto per andare avanti.
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9. Insoddisfazione per il lavoro
Un dipendente eccessivamente soddisfatto | iStock.com
Se non puoi dirlo, tutti questi segni tendono a ricadere l'uno nell'altro e un basso livello di soddisfazione sul lavoro è un altro sintomo che è ora di andare avanti. Se ti manca la soddisfazione del tuo lavoro, diventerà chiaro ai colleghi che potresti aver intenzione di lasciare il tuo lavoro.
10. Esprimere insoddisfazione per il capo
Dwight K. Schrute: Manager, filiale di Scranton | NBC
Ne hai abbastanza delle stronzate del tuo manager? Non te ne frega se non sono particolarmente entusiasti della tua performance? Possono dire che sei disimpegnato e che probabilmente hai intenzione di partire.
11. Partire presto
Giovane imprenditore con una valigetta e occhiali in esecuzione | iStock.com/master1305
Uscire di nascosto presto o presentarsi tardi? È ancora un altro segno che sei distaccato o ti stai distaccando e potresti essere pronto per attaccare il tuo carro a un altro cavallo.
12. L'entusiasmo è calato
Un uomo privo di entusiasmo | iStock.com
Ovviamente, l'entusiasmo diminuirà quando sarai pronto a portare i tuoi talenti 'a South Beach', come potrebbe dire Lebron James. Questa è probabilmente l'intera ragione per cui sei pronto a partire comunque: non sei più entusiasta del tuo lavoro.
13. Meno interesse a lavorare con i clienti
Un uomo sorride mentre controlla un cliente, anche se dentro è morto | iStock.com
Se hai lavorato nel servizio clienti a qualsiasi titolo, sai che è dura e mantenere l'entusiasmo e un atteggiamento positivo è molto difficile. Una volta che i clienti riescono a erodere tutto, tuttavia, è il momento di cercare un nuovo lavoro.
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