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Sei troppo vecchio per andare al college?

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Le persone hanno a lungo discusso se valesse la pena o meno di andare al college. Qualche mese fa, Time Magazine ha pubblicato un articolo intitolato ' Ci risiamo: ne vale la pena per il college ? ' E il titolo del pezzo da solo ci dà un'idea del dibattito: la sua natura avanti e indietro e come sembra riemergere ogni volta che i dati sono altamente pubblicizzati che riguardano l'aumento dei costi delle tasse scolastiche e dei debiti dei prestiti agli studenti.

Sebbene abbiamo determinato attraverso numerosi studi che la risposta alla domanda se valga la pena o meno l'università è un clamoroso 'sì', ci sono ancora altre domande da considerare. E se una persona non fosse lo stereotipo dello studente legato all'università? Questo cambia la risposta alla domanda 'ne vale la pena'?

Negli ultimi anni, sempre più persone di età superiore ai 25 anni hanno frequentato il college, pagato le tasse scolastiche e assunto debiti studenteschi. Molti di loro hanno mutui, famiglie e figli e persino un lavoro a tempo pieno. Vediamo annunci televisivi per le scuole che si rivolgono a questo gruppo demografico, e quelli con una carriera a tempo pieno, e persino le famiglie, si stanno rendendo conto che possono conciliare lavoro, vita e istruzione superiore.

Dati dal National Center for Education Statistics indica un aumento delle iscrizioni per le persone di età pari o superiore ai 25 anni dal 2000 al 2011. Questo è qualcosa che potrebbe benissimo continuare. “Tra il 2000 e il 2011, le iscrizioni degli studenti di età inferiore ai 25 anni sono aumentate del 35 per cento. Nello stesso periodo le iscrizioni degli studenti di età pari o superiore a 25 anni sono aumentate del 41%. Dal 2011 al 2021, l'NCES prevede un aumento del 13% nelle iscrizioni degli studenti sotto i 25 anni e un aumento del 14% nelle iscrizioni degli studenti dai 25 anni in su ”, riferisce l'NCES.

Gli stessi vantaggi finanziari di andare all'università si applicano agli studenti più grandi?

Gallup ha appena pubblicato un sondaggio che ha analizzato quasi 4.000 laureati non tradizionali e circa 7.500 laureati tradizionali che hanno conseguito la laurea tra il 1990 e il 2014. L'indagine ha rilevato che, nel complesso, la differenza di guadagni tra coloro che si sono laureati tra i 18 ei 24 anni e coloro che hanno conseguito la laurea dopo l'età di 25 anni è insignificante.

di Erika Rawes // dati da Gallup

La maggior parte dei laureati (circa il 50%) guadagna tra $ 24.000 e $ 90.000 all'anno, indipendentemente dal fatto che siano laureati tradizionali che hanno completato il college prima dei 25 anni o laureati non tradizionali che hanno completato il college dopo i 25 anni. In entrambi i gruppi demografici, circa un laureato su 10 guadagna $ 180.000 o più, e circa un laureato su quattro guadagna meno di $ 24.000.

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Fa qualche differenza?

Anche se i laureati più anziani potrebbero non vedere molta differenza nei guadagni, potrebbero vedere differenze in altre aree. In tutte e cinque le misurazioni del benessere - scopo, sociale, finanziario, comunitario e fisico - i laureati più anziani e non tradizionali hanno ottenuto voti leggermente inferiori rispetto ai laureati più giovani. Sebbene la differenza non sia particolarmente marcata, i laureati più giovani possono essere più felici, semplicemente perché devono affrontare livelli di stress inferiori. La maggior parte dei laureati tradizionali non deve trovare un equilibrio tra famiglia e lavoro a tempo pieno mentre frequenta la scuola, come fanno molti laureati più anziani.

I laureati più anziani sono anche 'leggermente più propensi ad assumersi il debito studentesco, che la precedente ricerca Gallup ha collegato a un minore benessere', riporta lo studio. I laureati più anziani sono ancora più inclini a essere i primi nelle loro famiglie a finire l'università poiché “il 58% dei laureati non tradizionali sono laureati di prima generazione, rispetto al 35% dei laureati tradizionali. Essere un laureato di prima generazione è legato al fatto di provenire da una famiglia a basso reddito, il che può spiegare in parte il minore benessere dei laureati non tradizionali ', aggiunge lo studio Gallup.

Infine, i laureati più giovani e tradizionali (20%) hanno maggiori probabilità di sviluppare un attaccamento emotivo alla loro Alma Mater rispetto ai laureati più anziani (14%). Forse questo ha qualcosa a che fare con l'esperienza del college nel campus che è tradizionalmente associata alla folla più giovane.

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